Астана


ТОРГОВЫЙ ПРЕДСТАВИТЕЛЬ ВС.

  250 000 - 420 000  тг / месяц

Опыт работы торговым представителем от 1 года в сфере продаж алкоголя, напитков и продуктов питания будет главным преимуществом.
Высшее/средне-специальное образование;
Знание города, мобильность, пунктуальность;
Стрессоустойчивость, гибкость;
Грамотная речь, умение презентовать товар;
Нацеленность на результат;
Обучаемость, исполнительность, ответственность, умение работать в команде
Условия:
График работы с 9-00 до 18-00, 5/2;
Оформление согласно ТК РК;
Своевременная, стабильная заработная плата, бонусы;
Возможность карьерного роста, развития и обучения;
Работа в стабильной и развивающейся компании;

Работник (стаж 1 - 2 года)

Обязанности: Продвижение брендов компании (алкогольный и безалкогольный пакет)
Посещение точек по закрепленному маршруту;
Выполнение планов продаж;
Заключение договоров;
Ведение и расширение клиентской базы
Работа с уже существующими клиентами каналам ВС
Продвижение товара на рынке
Заключение договоров и контрактов
Маркетинговое изучение рынка
Обработка и сбор заказов
Контроль над дебиторской задолженностью.


Поиск работы, связанные запросы: представитель торговый представитель

Похожие объявления

Алматы | ТОРГОВЫЙ представитель ВС (область)

в компанию по дистрибуции напитков и продуктов питания (Илийский, Карасайский районы).
Требования: грамотная речь, коммуникабельность, знание вверенного района, исполнительность.
График...


Алматы | ТОРГОВЫЙ ПРЕДСТАВИТЕЛЬ.

Требования: знание основ продаж, умение вести переговоры, презентабельность, отличные коммуникативные навыки, организованность, инициативность, нацеленность на результат, умение устанавливать контакты...


Алматы | КЛАДОВЩИК.

Требования: опыт работы 1-3 года, знание программы 1С, опытный пользователь ПК, знание документооборота на складе, опыт работы кладовщиком от 6 месяца, повышенная ответственность и честность.
Г...


Астана | ПРОДАВЕЦ- КОНСУЛЬТАНТ.

Мы предлагаем:

Официальную зарплату от 230 000 до 300 000 тг;
Доплату за знания от 37 000 до 58 000 тг;
Карьерный рост – 99% директоров бывшие сотрудники;
Зарабаты...